งานทรัพยากรบุคคล
ศูนย์แพทยศาสตร์ชั้นคลินิก โรงพยาบาลราชวิถีและสถาบันสุขภาพเด็กแห่งชาติมหาราชินี
เกี่ยวกับหน่วยงาน
งานทรัพยากรบุคคล(HR)
เป็นงานที่เกี่ยวข้องกับบุคลากรทุกระดับในศูนย์แพทยศาสตร์ชั้นคลินิกโรงพยาบาลราชวิถีฯ ทุกคนในทุกๆด้าน เช่น
1. การรับบุคลากรใหม่ที่เหมาะสมกับตำแหน่งงาน เลือกคนที่มีศักยภาพในการเติมโตในสายงานที่เปิดรับ และสามารถสร้างความก้าวหน้าให้แก่ศูนย์แพทยศาสาตร์คลินิก ฯ และที่สำคัญมากก๋คือ เลือกรับบุคคลที่มีวิสัยทัศน์ และถือคุณค่าสอดคล้องตรงกับวิสัยทัศน์และคุณค่าของศูนย์แพทยศาสตร์ชั้นฯ คลินิก
2. การธำรงไว้ซึ่งบุคลากรที่ทรงคุณค่า สร้างความสัมพันธ์ ความรู้สึกเป็นอันหนึ่งอันเดียวกัน มีความรู้สึกเป็นเจ้าของ รักและสามัคคี และคงอยู่กับศูนย์แพทยศาสตร์ชั้นคลินิกฯ
3. สร้างเสริมพัฒนาความรู้ และทักษะในการทำงานอย่างต่อเนื่อง
4. ดูแลสวัสดิการ ผลประโยชน์ของเจ้าหน้าที่ทุกท่าน ให้เป็นองค์กรที่มีความสุข (happy personal and happy organization)
E-Learning ศูนย์แพทยศาสตร์ฯ
Class Code : wovofpa
การใช้ Chat GPT (AI : Artificial Intelligent)
Class Code : barajvo
ประกาศ นโยบายการให้รางวัลเชิดชูเกียรติอาจารย์ของวิทยาลัยแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยรังสิตและศูนย์แพทยศาสตร์ชั้นคลินิกโรงพยาบาลราชวิถี และสถาบันสุขภาพเด็กแห่งชาติมหาราชินี
Please wait while flipbook is loading. For more related info, FAQs and issues please refer to DearFlip WordPress Flipbook Plugin Help documentation.
ประกาศ หลักเกณฑ์การให้รางวัลขวัญใจศูนย์แพทยศาสตร์ชั้นคลินิก รพ.ราชวิถีฯ
Please wait while flipbook is loading. For more related info, FAQs and issues please refer to DearFlip WordPress Flipbook Plugin Help documentation.